似水流年影音公司商業(yè)計(jì)劃書

  文件類別:商業(yè)計(jì)劃書

  文件格式:文件格式

  文件大?。?6K

  下載次數(shù):81

  所需積分:2點(diǎn)

  解壓密碼:qg68.cn

  下載地址:[下載地址]

清華大學(xué)卓越生產(chǎn)運(yùn)營(yíng)總監(jiān)高級(jí)研修班

綜合能力考核表詳細(xì)內(nèi)容

似水流年影音公司商業(yè)計(jì)劃書
專業(yè) 精準(zhǔn) 價(jià)值 動(dòng)感 引領(lǐng) 影音服務(wù)公司商業(yè)計(jì)劃書 團(tuán)隊(duì)成員 韓娜 陳遠(yuǎn)錦 任濤偉 2004年7月28日星期三 似水流年影音服務(wù)公司商業(yè)計(jì)劃 引言: “兩瓶沒有任何標(biāo)志的水,消費(fèi)者會(huì)隨便抓起一瓶就喝;如果其中一瓶有注冊(cè)商標(biāo), 消費(fèi)者會(huì)選擇有注冊(cè)商標(biāo)的那瓶水;如果兩瓶水全都有注冊(cè)商標(biāo),消費(fèi)者就會(huì)選擇品牌 信任度高的那瓶?!?——麥肯·光明廣告公司總裁 此商業(yè)計(jì)劃的目的: 發(fā)展中國(guó)自己真正意義上的品牌服務(wù),在日漸同質(zhì)的服務(wù)市場(chǎng)獨(dú)樹一幟,利用時(shí)尚的 理念、合理的投資、有效的管理和政策的支持,建立一家大型影音服務(wù)連鎖公司。 一、關(guān)于影音服務(wù)公司 愛迪生和盧米·埃爾的靈光一閃從此改變了我們的生活,“影音”作為上個(gè)世紀(jì)最偉大 的發(fā)明之一,今天已經(jīng)完全滲透入我們的生活空間,它打破了靜態(tài)傳媒一統(tǒng)天下的局面 ,推行著一種全方位的、極盡視聽之娛的休閑方式,并且隨著各種文明的交匯傳播,它 的信息性在逐步增強(qiáng)。 隨著我國(guó)的物質(zhì)文明提升到一個(gè)新層次,繼“有形商品”的自助選購(gòu)備受推崇后,無形 商品──即服務(wù)的選購(gòu)也漸入此境。VCD、DV機(jī)的熱銷可見一斑。其中人們對(duì)影音服務(wù)由最 開始的全盤接受,到后來的自主選擇,再到現(xiàn)在的定制或自己制作,充分說明影音服務(wù) 的顧客群正在消費(fèi)服務(wù)產(chǎn)品的更深層,即服務(wù)背后所潛藏的精神價(jià)值。例如女性購(gòu)買“口 紅”,實(shí)質(zhì)訴求是購(gòu)買口紅背后所包含的“美”。 基于上述認(rèn)識(shí),結(jié)合對(duì)現(xiàn)今影音服務(wù)市場(chǎng)的調(diào)研分析,本公司擬建立以專業(yè)錄影、剪 輯、刻制為主營(yíng)業(yè)務(wù),兼營(yíng)其它各類相關(guān)業(yè)務(wù)的“似水流年”影音服務(wù)公司,并擬以“正規(guī) 連鎖”加“特許連鎖”并行的方式經(jīng)營(yíng)。由專人為公司設(shè)計(jì)統(tǒng)一的標(biāo)志,主題化的店面裝飾 ,重在傳遞一種新的生活理念和生活態(tài)度。此類服務(wù)雖不屬于打入完全空白市場(chǎng)的新生 品,但嶄新的經(jīng)營(yíng)理念同營(yíng)銷核心卻可以無限拓展市場(chǎng),正如嶄新的餐飲理念(強(qiáng)調(diào)就 餐環(huán)境和標(biāo)準(zhǔn)化制作)使得洋快餐在我國(guó)近趨飽和的餐飲市場(chǎng)大放異彩一樣。 1. 公司的經(jīng)營(yíng)特點(diǎn)概括: 1. 專業(yè):體現(xiàn)在可物化的服務(wù)質(zhì)量上,使顧客感觀達(dá)到最大滿足。 2. 精準(zhǔn):體現(xiàn)在對(duì)目標(biāo)市場(chǎng)最大程度細(xì)分后的個(gè)性化服務(wù)。 3. 價(jià)值:體現(xiàn)在各項(xiàng)服務(wù)中所傳遞出的理性、時(shí)尚的生活觀。 4. 動(dòng)感:體現(xiàn)在經(jīng)營(yíng)管理中隨淡熱季轉(zhuǎn)換而同步作出的最快捷的戰(zhàn)略調(diào)整。 5. 引領(lǐng):體現(xiàn)在各類細(xì)分項(xiàng)目中所傳達(dá)的最時(shí)尚的信息。 2. 我們提供的服務(wù)是: 專業(yè)、時(shí)尚、高質(zhì)量的錄影服務(wù)及其他相關(guān)的各種影音服務(wù)。 (三)公司的根本追求是: quality ┅┅質(zhì)量、品質(zhì)(4種含義詮釋如下) 1 服務(wù)的質(zhì)量:專業(yè)、特質(zhì)突出的最優(yōu)服務(wù)。 2 觀念的質(zhì)量:為服務(wù)引入一種與時(shí)同步、昭顯個(gè)性的高質(zhì)量生活觀念。 3 公司的品質(zhì):不懈探索、大膽嘗試、規(guī)范管理、體貼顧客、傾聽訴求。 4 生活的質(zhì)量:熱情、活躍、時(shí)尚、經(jīng)典。 公司將向社會(huì)提供最專業(yè)、細(xì)致的服務(wù),在創(chuàng)建行業(yè)知名品牌的同時(shí),激發(fā)人們的潛在 需求,以推崇個(gè)性、嚴(yán)檢產(chǎn)品的方式,使利潤(rùn)成為根本追求下可觀的必然附帶品。 4. 計(jì)劃之所以誕生(概述): 市場(chǎng)調(diào)研發(fā)現(xiàn),VCD、DVD等相應(yīng)播放設(shè)備的擁有者87%希望有紀(jì)錄自己生活的短片可 看;13.5%的消費(fèi)者已擁有重要生活場(chǎng)景的錄影(參見圖1-4- 2);此13.5%的人中新婚夫婦占11%,學(xué)生占2.4%,其它占0.1%(參見圖1-4- 1)。但是,這部分人中僅有2%對(duì)錄影及相關(guān)刻錄服務(wù)滿意。綜上可見,我國(guó)影音服務(wù)市 場(chǎng)發(fā)展?jié)摿薮螅F(xiàn)有企業(yè)普遍服務(wù)質(zhì)量過差,故市場(chǎng)潛力巨大。[pic][pic] 圖1-4-1 圖1-4-2 (五)公司名稱之由來 目前錄影服務(wù)并不是人們的基本需要,因而,開拓市場(chǎng)不易。但市場(chǎng)調(diào)研人員發(fā)現(xiàn) ,雖然,無法創(chuàng)造人的基本需求,卻可以采用各種營(yíng)銷手段來創(chuàng)造人們的欲望,進(jìn)而把 潛在消費(fèi)變成現(xiàn)實(shí)消費(fèi)。例如,“肯得基”滿足的不只是中高檔消費(fèi)者的“食”,而是“食” 背后所潛藏的:舒適的就餐環(huán)境和洋快餐滿足崇洋心理的欲望。同理,錄影服務(wù)滿足的 也不是生硬的紀(jì)錄,而是對(duì)重要時(shí)刻的留念與追憶,是對(duì)美好時(shí)光和青春年華的珍藏, 這才是潛藏在錄影服務(wù)背后的欲望。因而,“似水流年”這個(gè)名字,既有對(duì)光陰飛逝的感 嘆,又抓住了消費(fèi)者潛在的欲望。使不易量化的服務(wù),充滿質(zhì)感,故取此名。 (六)公司的誕生 今天,服務(wù)經(jīng)濟(jì)在世界各地高速增長(zhǎng),服務(wù)業(yè)已成為眾多國(guó)家的重要經(jīng)濟(jì)增長(zhǎng)點(diǎn)。 隨著中國(guó)入世,全球經(jīng)濟(jì)多元化趨勢(shì)的加強(qiáng),就我國(guó)而言,服務(wù)業(yè)的進(jìn)入壁壘將遠(yuǎn)低于 制造業(yè)等行業(yè)。但服務(wù)市場(chǎng)對(duì)象的細(xì)分已近極限,很難找到空白市場(chǎng)。只有尚未充分發(fā) 展的市場(chǎng),沒有完全未開發(fā)的市場(chǎng)。而影音服務(wù)業(yè)因種種自身的特點(diǎn)和版權(quán)等問題,屬 尚未充分發(fā)展的行業(yè),市場(chǎng)開拓前景廣闊。 我國(guó)服務(wù)業(yè)整體水平低,以散、弱、雜為主要特征。相對(duì)于名牌效應(yīng)顯著的有形產(chǎn) 品市場(chǎng),呈現(xiàn)出細(xì)分過度,類別瑣碎,技術(shù)含量低,缺乏規(guī)模性的特征。尤其是服務(wù)業(yè) 本身難量化的特點(diǎn),相關(guān)行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)難落實(shí),加上傳統(tǒng)的經(jīng)營(yíng)理念,盲動(dòng)的投資,使我國(guó) 服務(wù)業(yè)同全球服務(wù)業(yè)的規(guī)?;?biāo)準(zhǔn)化、品牌化趨勢(shì)日漸脫節(jié)。這其中的影音服務(wù)業(yè)就 更為突出。因?yàn)樗鸩捷^之于傳統(tǒng)的飲食、旅游、運(yùn)輸業(yè)要晚許多,但正是這種狀況使 得此行業(yè)進(jìn)入較易。在無全國(guó)性知名品牌,地域性知名品牌抗風(fēng)險(xiǎn)能力差的情況下,開 創(chuàng)一家全國(guó)連鎖,旨在靠質(zhì)量、規(guī)摸、標(biāo)準(zhǔn)化服務(wù)而打造知名品牌的影音服務(wù)公司前景 大好,進(jìn)入市場(chǎng)時(shí)機(jī)恰當(dāng)。 并且,任何行業(yè)的高速發(fā)展都離不開一個(gè)積極健康的主流思想的引導(dǎo),而目前我國(guó)影 音服務(wù)業(yè)的發(fā)展正缺乏這樣一種思想的引導(dǎo)。我們希望本公司能得到目標(biāo)消費(fèi)群的認(rèn)可 ,社會(huì)的關(guān)注,打造出知名品牌,從而促使整個(gè)行業(yè)進(jìn)入一種良性競(jìng)爭(zhēng)?;谏鲜龀踔?,本小組成員經(jīng)過認(rèn)真而細(xì)致的準(zhǔn)備工作,擬成立“似水流年”影音服務(wù)公司。 (七)公司創(chuàng)建初期的核心管理人員: 1、公司的總裁:對(duì)影音市場(chǎng)熟悉,負(fù)責(zé)制定公司的經(jīng)營(yíng)戰(zhàn)略和重大決策,激勵(lì)員 工為公司的績(jī)效而協(xié)調(diào)工作。提煉出一種每個(gè)員工都堅(jiān)定不移的公司價(jià)值關(guān)系。將權(quán)力 與全面調(diào)動(dòng)組織的內(nèi)外資源相結(jié)合,實(shí)現(xiàn)組織長(zhǎng)遠(yuǎn)目標(biāo),把組織的價(jià)值活動(dòng)及時(shí)進(jìn)行動(dòng) 態(tài)調(diào)整。在公司內(nèi)部組織關(guān)系的協(xié)調(diào)上保持靈活性并適時(shí)向他人授權(quán)。在公司外部與其 他戰(zhàn)略伙伴之間建立穩(wěn)定而良好的合作關(guān)系。能夠在競(jìng)爭(zhēng)中強(qiáng)占未來商機(jī)領(lǐng)域的制高點(diǎn) 。 2、財(cái)務(wù)副總裁:具備財(cái)務(wù)方面的專業(yè)知識(shí),負(fù)責(zé)公司的財(cái)務(wù),帳務(wù)管理工作。具 有敏銳的觸覺,能夠通過辨認(rèn)一些事項(xiàng)和情況進(jìn)而解釋他們對(duì)企業(yè)財(cái)務(wù)的影響,來提高 財(cái)務(wù)信息的有用性。另外,應(yīng)有良好的協(xié)調(diào)能力,能與投資者、信貸者和其他用戶(如 :律師、銀行家)斡旋、談判。能對(duì)公司的經(jīng)濟(jì)情況和發(fā)展方向作出準(zhǔn)確的判斷。但重 中之重,是有良好的職業(yè)道德素質(zhì),講究誠(chéng)信。 3、市場(chǎng)營(yíng)銷副總裁:指定服務(wù)價(jià)格,設(shè)計(jì)有形設(shè)施以量化服務(wù)形象。制定分銷計(jì) 劃和促銷組合方案;為贏得新顧客和保持現(xiàn)有顧客而盡可能提供服務(wù)細(xì)節(jié)給公司總裁, 使其明確決策方向;負(fù)責(zé)人員的招聘和培訓(xùn),并指定相應(yīng)的管理目標(biāo)。把對(duì)員工的管理 同公司的企業(yè)文化統(tǒng)一起來,以“人”為本,以“科技”為依托,此乃公司的經(jīng)營(yíng)理念所依 附的實(shí)體。 4、研發(fā)部副總裁:在定期市場(chǎng)調(diào)研的配合下,購(gòu)入隨市場(chǎng)變化而相應(yīng)變化的軟硬 件,建立顧客數(shù)據(jù)庫(kù),使服務(wù)細(xì)項(xiàng)做到預(yù)應(yīng)式而非反映式,提高服務(wù)的科技含量。洞悉 世界科技發(fā)展的動(dòng)向,找到流行元素同高技術(shù)化的服務(wù)的最佳契合方式。能夠準(zhǔn)確預(yù)算 企業(yè)的各項(xiàng)員工教育花費(fèi),負(fù)責(zé)招募專業(yè)人才。 最終,公司的整體運(yùn)作需要功能強(qiáng)大、績(jī)效顯著的管理部門相互協(xié)調(diào),上下員工把“ 不僅是利潤(rùn),更注重生活品質(zhì)”的經(jīng)營(yíng)思想貫徹下去。所以作為公司運(yùn)營(yíng)核心的管理部門 ,必須熟知公司的根本經(jīng)營(yíng)理念,并堅(jiān)持把這種理念付諸今后的管理業(yè)務(wù)。 二、關(guān)于服務(wù) (一)背景分析: 1.影音服務(wù)業(yè)現(xiàn)狀分析: ★中國(guó)20%的人口生活在城市,消耗80%的商品,形成重度消費(fèi)群。在此類消費(fèi)者的消費(fèi)結(jié) 構(gòu)中,文娛設(shè)備消費(fèi)占有重要比例。隨著這部分人消費(fèi)層次的提高,自助式服務(wù)已成為 大部分消費(fèi)者的選擇,從實(shí)物商品領(lǐng)域的自助購(gòu)物到餐飲行業(yè)的自助餐,再到休閑娛樂 業(yè)的自助觀影(即根據(jù)個(gè)人不同觀影習(xí)慣而發(fā)展起來的VCD產(chǎn)業(yè)及在其帶動(dòng)下的碟片租賃 與銷售),透過社會(huì)文化環(huán)境的變化趨勢(shì)和相關(guān)顧客信息調(diào)查,營(yíng)銷人員發(fā)現(xiàn)越來越多 的消費(fèi)者更愿意接受自助服務(wù)。并且近年來VCD、DVD等相關(guān)播放器的熱銷及DV的市場(chǎng)持 續(xù)升溫,不難得出如下結(jié)論:雖然影音服務(wù)業(yè)并非空白市場(chǎng),但由于提供此項(xiàng)服務(wù)的多 為規(guī)模?。▎蔚赇伣?jīng)營(yíng))、設(shè)備簡(jiǎn)單(市面上流通的非專業(yè)器材)、技術(shù)含量低(軟件 商批量生產(chǎn)的簡(jiǎn)易音效合成軟件)而且競(jìng)爭(zhēng)力不高的公司,因此市場(chǎng)進(jìn)入壁壘低。 ★相關(guān)家用影音設(shè)備的熱銷使影音服務(wù)的市場(chǎng)需求越來越大:2003年,DV的銷售量比 去年的32.5萬臺(tái)增加了53%;“e網(wǎng)拍”、數(shù)碼相機(jī)已成為繼手機(jī)后又一校園流行的新寵…… 然而消費(fèi)者的普遍反映是: (1)“專業(yè)錄影”根本無專業(yè)可言,鏡頭晃動(dòng)、圖象模糊、音效差,后期制作過于簡(jiǎn) 單。 (2)千篇一律,影音服務(wù)近于同質(zhì)化,無個(gè)性可言;工作流程簡(jiǎn)單。 (3)虛假的“自助化”服務(wù),場(chǎng)景、服裝、剪輯版本的選擇度過小,甚至可能為零。 2.廣闊的市場(chǎng): | | |完全順應(yīng) 系統(tǒng)服務(wù) 標(biāo)準(zhǔn)產(chǎn)品 自助服務(wù) | |消費(fèi)趨勢(shì) | |醫(yī)生 電腦公司 保險(xiǎn) 快餐業(yè) | | | |咨詢師 會(huì)計(jì)事務(wù) 售票 自動(dòng)取款 | | | |小公司 大公司 | | | |圖2-1:不同規(guī)模公司對(duì)顧客的順應(yīng)程度 | 參見圖2—1,展示了不同類型的服務(wù)公司如何在市場(chǎng)上各自定位。市場(chǎng)調(diào)研顯示,我 國(guó)現(xiàn)有的各類影音服務(wù)公司市場(chǎng)定位于制造專門訂做的產(chǎn)品,抵御風(fēng)險(xiǎn)能力差,受資金 、技術(shù)掣肘,缺乏規(guī)模性,市場(chǎng)發(fā)展空間狹小。與之相對(duì),消費(fèi)者卻愈加偏好產(chǎn)品標(biāo)準(zhǔn) 化下的差異化消費(fèi),(麥當(dāng)勞的漢堡包連鎖組織就是高效標(biāo)準(zhǔn)化生產(chǎn)與消費(fèi)差異化的成 功實(shí)例)。相比之下,規(guī)?;拇蠊緞t有雄厚的資金技術(shù)支持和標(biāo)準(zhǔn)化、工業(yè)化的生 產(chǎn)條件,再配以自助式的選購(gòu)模式,則必將占據(jù)市場(chǎng)的大部分份額。同理,把不同的影 音成品處理成模塊化的播放文件,在規(guī)?;a(chǎn)下輔以顧客差異化的選擇,市場(chǎng)前景廣 闊。 3、歲過留痕,人皆愛之 與VCD、DVD累計(jì)銷量的6000萬臺(tái)相比,DV的銷量實(shí)嫌過少。也就是說有6000萬人(最保 守估計(jì))有自主觀影的條件,卻只有0.08%的人有相關(guān)設(shè)備記錄自己的生活。其他人不想 嗎?其實(shí)大部分人都希望除了相片之外有更豐富、動(dòng)態(tài)的方式作以留念,多數(shù)卻又由于 經(jīng)濟(jì)條件和缺乏對(duì)這種新型娛樂儀器使用的基本常識(shí)而不去自購(gòu)攝像設(shè)備,而求助于專 業(yè)影音制作公司。但服務(wù)質(zhì)量不高且費(fèi)用昂貴往往成了這些人對(duì)此不了了之的原因。調(diào) 研發(fā)現(xiàn)該服務(wù)的目標(biāo)市場(chǎng)潛在需求非常大,尤其是各級(jí)學(xué)校畢業(yè)生和白領(lǐng)階層,步入婚 季的新人和初為父母的年青人,他們的不定期聚會(huì)十分頻繁。 (二)服務(wù)分析: 1. 主營(yíng)服務(wù):各類特定場(chǎng)合錄像、后期制作及轉(zhuǎn)制各種格式光盤。 2. 兼營(yíng)服務(wù):VCD、DVD的轉(zhuǎn)制刻錄,相應(yīng)道具的租賃及場(chǎng)景的提供,代購(gòu)電影票及演唱會(huì) 入場(chǎng)券,顧客自制錄像的修補(bǔ)剪接及加工制作。 3. 服務(wù)宗旨:賣服務(wù),更要賣情感和文化 服務(wù)是難以量化的,但品牌和企業(yè)文化是有性格、有靈魂的。當(dāng)公司制造出一種品牌 下的服務(wù)時(shí),傳遞的更是一種生活方式。同是香煙,為什么“萬寶路”會(huì)在趨近同質(zhì)化的 市場(chǎng)勝出呢?因?yàn)椤叭f寶路”傳達(dá)的是一種粗獷、硬朗的生活方式。同理,“似水流年”影 音服務(wù)公司選擇一種傳遞著珍藏歲月、雕刻時(shí)光的感情述求,一種兼?zhèn)涓哐藕图ぼS的生 活方式作為著眼點(diǎn)來吸引顧客,引發(fā)他們的潛在購(gòu)買欲望。 4. 服務(wù)特色: ①專業(yè)化服務(wù)乃是重中之重 如今提供影音服務(wù)的商家越來越多,但最大的弊端在于專業(yè)化程度低。馬斯洛的“需求 理論”指出:當(dāng)一個(gè)人的需求沒有被滿足時(shí),他有兩種選擇——尋找可以滿足這種需要的 東西,或者降低這種需求。目前的市場(chǎng)狀況表明,一部分有相當(dāng)經(jīng)濟(jì)能力的人通過購(gòu) 買DV或“e網(wǎng)拍”來滿足這種需要,另一部分人則對(duì)此項(xiàng)服務(wù)不做問津。也就是說,除非 人們?cè)谔貏e必須的場(chǎng)合用到此種服務(wù)(如婚慶),多數(shù)情況下對(duì)“影音服務(wù)”僅是種欲 望而非需要。實(shí)在因?yàn)楦邇r(jià)低質(zhì)的服務(wù)和...
似水流年影音公司商業(yè)計(jì)劃書
 

[下載聲明]
1.本站的所有資料均為資料作者提供和網(wǎng)友推薦收集整理而來,僅供學(xué)習(xí)和研究交流使用。如有侵犯到您版權(quán)的,請(qǐng)來電指出,本站將立即改正。電話:010-82593357。
2、訪問管理資源網(wǎng)的用戶必須明白,本站對(duì)提供下載的學(xué)習(xí)資料等不擁有任何權(quán)利,版權(quán)歸該下載資源的合法擁有者所有。
3、本站保證站內(nèi)提供的所有可下載資源都是按“原樣”提供,本站未做過任何改動(dòng);但本網(wǎng)站不保證本站提供的下載資源的準(zhǔn)確性、安全性和完整性;同時(shí)本網(wǎng)站也不承擔(dān)用戶因使用這些下載資源對(duì)自己和他人造成任何形式的損失或傷害。
4、未經(jīng)本網(wǎng)站的明確許可,任何人不得大量鏈接本站下載資源;不得復(fù)制或仿造本網(wǎng)站。本網(wǎng)站對(duì)其自行開發(fā)的或和他人共同開發(fā)的所有內(nèi)容、技術(shù)手段和服務(wù)擁有全部知識(shí)產(chǎn)權(quán),任何人不得侵害或破壞,也不得擅自使用。

 我要上傳資料,請(qǐng)點(diǎn)我!
 管理工具分類
ISO認(rèn)證課程講義管理表格合同大全法規(guī)條例營(yíng)銷資料方案報(bào)告說明標(biāo)準(zhǔn)管理戰(zhàn)略商業(yè)計(jì)劃書市場(chǎng)分析戰(zhàn)略經(jīng)營(yíng)策劃方案培訓(xùn)講義企業(yè)上市采購(gòu)物流電子商務(wù)質(zhì)量管理企業(yè)名錄生產(chǎn)管理金融知識(shí)電子書客戶管理企業(yè)文化報(bào)告論文項(xiàng)目管理財(cái)務(wù)資料固定資產(chǎn)人力資源管理制度工作分析績(jī)效考核資料面試招聘人才測(cè)評(píng)崗位管理職業(yè)規(guī)劃KPI績(jī)效指標(biāo)勞資關(guān)系薪酬激勵(lì)人力資源案例人事表格考勤管理人事制度薪資表格薪資制度招聘面試表格崗位分析員工管理薪酬管理績(jī)效管理入職指引薪酬設(shè)計(jì)績(jī)效管理績(jī)效管理培訓(xùn)績(jī)效管理方案平衡計(jì)分卡績(jī)效評(píng)估績(jī)效考核表格人力資源規(guī)劃安全管理制度經(jīng)營(yíng)管理制度組織機(jī)構(gòu)管理辦公總務(wù)管理財(cái)務(wù)管理制度質(zhì)量管理制度會(huì)計(jì)管理制度代理連鎖制度銷售管理制度倉(cāng)庫(kù)管理制度CI管理制度廣告策劃制度工程管理制度采購(gòu)管理制度生產(chǎn)管理制度進(jìn)出口制度考勤管理制度人事管理制度員工福利制度咨詢?cè)\斷制度信息管理制度員工培訓(xùn)制度辦公室制度人力資源管理企業(yè)培訓(xùn)績(jī)效考核其它
人才招聘 免責(zé)聲明 常見問題 廣告服務(wù) 聯(lián)系方式 隱私保護(hù) 積分規(guī)則 關(guān)于我們 登陸幫助 友情鏈接
COPYRIGT @ 2001-2018 HTTP://musicmediasoft.com INC. ALL RIGHTS RESERVED. 管理資源網(wǎng) 版權(quán)所有