某公司人事管理公差規(guī)章

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清華大學(xué)卓越生產(chǎn)運(yùn)營總監(jiān)高級研修班

綜合能力考核表詳細(xì)內(nèi)容

某公司人事管理公差規(guī)章
某公司人事管理公差規(guī)章 |機(jī) 密 等 級 |第八章 公 差 |編 號 |A-8-01 | |(一般 (機(jī)密 (極機(jī)密 | | | | | | |第1條 公差 | |1.1 國內(nèi)公差: 國內(nèi)出差必須在外住宿者。 | |1.2 國外公差: 赴國外(含港、澳、臺地區(qū))出差者。 | |1.3 因公出差地集團(tuán)所屬生產(chǎn)單位或營銷單位,能提供食宿,除交通費(fèi) | |外,不得另行申請住宿費(fèi)及膳費(fèi),若因出差單位無法提供食宿,則依 | |報(bào)銷標(biāo)準(zhǔn)憑發(fā)票或收據(jù)申請。 | | | |第2條 公差手續(xù) | |2.1 員工公差前應(yīng)填具呈主管核準(zhǔn)并報(bào)備當(dāng)?shù)毓芾聿浚? | |方可起程。 | |2.2 員工國內(nèi)公差呈單位總經(jīng)理核準(zhǔn)。 | |2.3 員工國外公差呈董事長核準(zhǔn)。 | | | |第3條 出差旅費(fèi) | |3.1 員工公差呈主管核準(zhǔn)后,可根據(jù)實(shí)際需要金額填具預(yù) | |借差旅費(fèi)。 | |3.2 員工銷差后3日內(nèi)填具呈單位總經(jīng)理核準(zhǔn) | |后實(shí)報(bào)實(shí)銷。 | |3.3 員工差旅費(fèi)因故超過標(biāo)準(zhǔn)部份呈單位總經(jīng)理核準(zhǔn)后實(shí)報(bào)實(shí)銷。 | |3.4 因公有交際事項(xiàng)發(fā)生應(yīng)事先填具呈單位總經(jīng) | |理核準(zhǔn)后實(shí)報(bào)實(shí)銷。 | |制訂 | |集團(tuán)總經(jīng)理 | |發(fā)行 |集團(tuán)總部 |頁 數(shù) | | | | | | |管理總處 | | |修訂 | 年 月 日 | | | | |2-01 | 大陸地區(qū)人事管理規(guī)章 |機(jī) 密 等 級 |第八章 公 差 |編 號 |A-8-02 | |(一般 (機(jī)密 (極機(jī)密 | | | | | | |第4條 報(bào)銷標(biāo)準(zhǔn) | | |項(xiàng)目 |交通費(fèi)(保險(xiǎn)費(fèi) 服務(wù)費(fèi)) |住宿 |膳 費(fèi) | | | | | |標(biāo)準(zhǔn) | | | | |標(biāo)準(zhǔn) | | | | | | |職稱 | | | | | | | |制訂 | |集團(tuán)總經(jīng)理 | |發(fā)行 |集團(tuán)總部 |頁 數(shù) | | | | | | |管理總處 | | |修訂 | 年 月 日 | | | | |2-02 |
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