畢業(yè)實訓及畢業(yè)論文指導任務書--《人力資源管理》
《人力資源管理》專業(yè)
畢業(yè)實訓及畢業(yè)論文指導任務書
一、 實訓目的
畢業(yè)實訓是培養(yǎng)學生綜合運用理論知識、專業(yè)知識和基本技能進行實際工作能力的重要教學環(huán)節(jié)。畢業(yè)論文的撰寫，不僅是對學生學習成績的全面檢閱，也是對學生進行科學訓練的最后環(huán)節(jié)，因此，做好畢業(yè)實訓的各環(huán)節(jié)的工作有著重要的意義。
根據(jù)本專業(yè)的培養(yǎng)目標和教學計劃，學生在完成全部專業(yè)理論課程并進行了各項實訓后，通過畢業(yè)實訓，可以加深對專業(yè)理論知識的理解，訓練學生實際操作和分析問題、解決問題的能力，培養(yǎng)和提高學生綜合運用所學知識的能力，為畢業(yè)后盡快適應實際工作打下良好的基礎(chǔ)。

二、 實訓教學要求
1、 畢業(yè)實訓以鍛煉職業(yè)能力為主，注重培養(yǎng)學生分析問題、解決實際問題的能力，使學生受到較全面的綜合訓練。
2、 使學生掌握查閱本課題所涉及的各種文獻和各種工具書的方法。
3、 使學生在老師的指導下，能獨立擬定實訓工作方案，提出包括方案的構(gòu)思、實施條件、實施步驟等內(nèi)容的可行性論證報告。
4、 能運用所學的理論知識，正確完成實訓中的各項工作。并按要求完成畢業(yè)論文或設(shè)計說明書。
5、 畢業(yè)實訓結(jié)束后，學生應提交畢業(yè)論文，或調(diào)研報告，技術(shù)報告等成果資料。
三、 畢業(yè)實訓的訓練環(huán)節(jié)和內(nèi)容
（一） 訓練環(huán)節(jié)
1、 根據(jù)實訓單位的情況，制定工作計劃和進度；
2、 到實訓崗位進行實習、調(diào)研和社會調(diào)查等；
3、 學會查閱、收集、整理和歸納文獻資料；
4、 在分析比較的基礎(chǔ)上，確定研究方案；
5、 實施研究方案；
6、 技術(shù)經(jīng)濟分析和市場需求分析；
7、 按學校規(guī)定統(tǒng)一格式和要求正確撰寫論文或設(shè)計說明書；
8、 參加答辯（參加答辯者）
（二） 實訓內(nèi)容
1、熟悉實訓單位的人力資源業(yè)務流程，制定工作計劃和進度；

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