功效系數(shù)法與綜合業(yè)績評價(jià)

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功效系數(shù)法與綜合業(yè)績評價(jià)
功效系數(shù)法與綜合業(yè)績評價(jià)


功效系數(shù)法又叫功效函數(shù)法,它是根據(jù)多目標(biāo)規(guī)劃原理,對每一項(xiàng)評價(jià)指標(biāo)確定一個(gè)滿意值和不允許值,以滿意值為上限,以不允許值為下限.計(jì)算各指標(biāo)實(shí)現(xiàn)滿意值的程度,并以此確定各指標(biāo)的分?jǐn)?shù),再經(jīng)過加權(quán)平均進(jìn)行綜合,從而評價(jià)被研究對象的綜合狀況。運(yùn)用功效系數(shù)法進(jìn)行業(yè)績評價(jià),企業(yè)中不同的業(yè)績因素得以綜合,包括財(cái)務(wù)的和非財(cái)務(wù)的、定向的和非定量的。
利用功效系數(shù)法進(jìn)行綜合業(yè)績評價(jià)的具體做法有很多種,每個(gè)企業(yè)可以根據(jù)自己的實(shí)際情況進(jìn)行設(shè)計(jì),也可以參照一些較為通用的模型。在這一節(jié)中,將介紹
功效系數(shù)法與綜合業(yè)績評價(jià)
 

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