事務(wù)所管理績(jī)效考核表

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清華大學(xué)卓越生產(chǎn)運(yùn)營(yíng)總監(jiān)高級(jí)研修班

綜合能力考核表詳細(xì)內(nèi)容

事務(wù)所管理績(jī)效考核表
Sheet1 事務(wù)所管理績(jī)效考核表 被考核人姓名所屬部門職務(wù)職群/職級(jí)第一考核人姓名所屬部門職務(wù)與被考核人關(guān)系 銷售部事務(wù)所管理 考核時(shí)間年月日進(jìn)入RISO時(shí)間年月第一考核人簽名年月日 考核周期從至第二考核人姓名所屬部門職務(wù)與被考核人關(guān)系 年月年月上次定級(jí)時(shí)間年月 第二考核人簽名年月日 考核表單 第一考核人評(píng)價(jià)第二考核人評(píng)價(jià) 業(yè)績(jī)?cè)u(píng)語 態(tài)度評(píng)語 考核項(xiàng)目 序號(hào)績(jī)效考核指標(biāo)目標(biāo)值實(shí)際值考核評(píng)分權(quán)重得分加權(quán)得分 120100806040 業(yè)績(jī)1事務(wù)所產(chǎn)品的回款、開票、債權(quán)、招標(biāo)的相關(guān)報(bào)表的統(tǒng)計(jì)、分析及圖表的制作完成情況 2事務(wù)所回款、開票不符合規(guī)定情況發(fā)生次數(shù) 3事務(wù)所銷售貨款與開票預(yù)算完成情況分析完成率 4事務(wù)所考評(píng)方案實(shí)施和管理的完善度和及時(shí)性 5ERP、銷售數(shù)據(jù)庫相關(guān)數(shù)據(jù)的更新速度 6負(fù)責(zé)事務(wù)所費(fèi)用報(bào)銷相關(guān)工作的及時(shí)性 7部門其他職責(zé)完成情況 合計(jì) 態(tài)度序號(hào)態(tài)度考核指標(biāo)目標(biāo)值實(shí)際值考核評(píng)分權(quán)重得分加權(quán)得分 10080604020 1對(duì)公司制度的遵守 2團(tuán)隊(duì)工作的積極態(tài)度 3對(duì)待工作的責(zé)任心 4挑戰(zhàn)工作困難的精神 合計(jì) Sheet2 事務(wù)所管理績(jī)效考核表 被考核人姓名所屬部門職務(wù)職群/職級(jí)第一考核人姓名所屬部門職務(wù)與被考核人關(guān)系 銷售部事務(wù)所管理 考核時(shí)間年月日進(jìn)入RISO時(shí)間年月第一考核人簽名年月日 考核周期從至第二考核人姓名所屬部門職務(wù)與被考核人關(guān)系 年月年月上次定級(jí)時(shí)間年月 第二考核人簽名年月日 考核表單 第一考核人評(píng)價(jià)第二考核人評(píng)價(jià) 業(yè)績(jī)?cè)u(píng)語 態(tài)度評(píng)語 考核項(xiàng)目 序號(hào)績(jī)效考核指標(biāo)目標(biāo)值實(shí)際值考核評(píng)分權(quán)重得分加權(quán)得分 120100806040 業(yè)績(jī)1事務(wù)所產(chǎn)品的回款、開票、債權(quán)、招標(biāo)的相關(guān)報(bào)表的統(tǒng)計(jì)、分析及圖表的制作完成情況 2事務(wù)所回款、開票不符合規(guī)定情況發(fā)生次數(shù) 3事務(wù)所銷售貨款與開票預(yù)算完成情況分析完成率 4事務(wù)所考評(píng)方案實(shí)施和管理的完善度和及時(shí)性 5ERP、銷售數(shù)據(jù)庫相關(guān)數(shù)據(jù)的更新速度 6負(fù)責(zé)事務(wù)所費(fèi)用報(bào)銷相關(guān)工作的及時(shí)性 7部門其他職責(zé)完成情況 合計(jì) 態(tài)度序號(hào)態(tài)度考核指標(biāo)目標(biāo)值實(shí)際值考核評(píng)分權(quán)重得分加權(quán)得分 10080604020 1對(duì)公司制度的遵守 2團(tuán)隊(duì)工作的積極態(tài)度 3對(duì)待工作的責(zé)任心 4挑戰(zhàn)工作困難的精神 合計(jì) Sheet3 事務(wù)所管理績(jī)效考核表 被考核人姓名所屬部門職務(wù)職群/職級(jí)第一考核人姓名所屬部門職務(wù)與被考核人關(guān)系 銷售部事務(wù)所管理 考核時(shí)間年月日進(jìn)入RISO時(shí)間年月第一考核人簽名年月日 考核周期從至第二考核人姓名所屬部門職務(wù)與被考核人關(guān)系 年月年月上次定級(jí)時(shí)間年月 第二考核人簽名年月日 考核表單 第一考核人評(píng)價(jià)第二考核人評(píng)價(jià) 業(yè)績(jī)?cè)u(píng)語 態(tài)度評(píng)語 考核項(xiàng)目 序號(hào)績(jī)效考核指標(biāo)目標(biāo)值實(shí)際值考核評(píng)分權(quán)重得分加權(quán)得分 120100806040 業(yè)績(jī)1事務(wù)所產(chǎn)品的回款、開票、債權(quán)、招標(biāo)的相關(guān)報(bào)表的統(tǒng)計(jì)、分析及圖表的制作完成情況 2事務(wù)所回款、開票不符合規(guī)定情況發(fā)生次數(shù) 3事務(wù)所銷售貨款與開票預(yù)算完成情況分析完成率 4事務(wù)所考評(píng)方案實(shí)施和管理的完善度和及時(shí)性 5ERP、銷售數(shù)據(jù)庫相關(guān)數(shù)據(jù)的更新速度 6負(fù)責(zé)事務(wù)所費(fèi)用報(bào)銷相關(guān)工作的及時(shí)性 7部門其他職責(zé)完成情況 合計(jì) 態(tài)度序號(hào)態(tài)度考核指標(biāo)目標(biāo)值實(shí)際值考核評(píng)分權(quán)重得分加權(quán)得分 10080604020 1對(duì)公司制度的遵守 2團(tuán)隊(duì)工作的積極態(tài)度 3對(duì)待工作的責(zé)任心 4挑戰(zhàn)工作困難的精神 合計(jì)
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