人力資源課程體系

【課程背景】中層管理者是公司承上啟下、承前啟后、承點(diǎn)啟面的中堅(jiān)力量,是公司的棟梁;中層管理者既是領(lǐng)導(dǎo),又是職員,兼有領(lǐng)導(dǎo)者和下屬的雙重身份;中層管理者除了具有管理職責(zé)、崗位職責(zé)以外,還起到職工與公司決策者上傳下達(dá)的作用。如果中層管理者不能發(fā)揮其應(yīng)有的作用,則會(huì)對(duì)公司的管理和決策的貫徹帶來很大的阻礙;中層領(lǐng)導(dǎo)干部是企業(yè)管理團(tuán)隊(duì)中的重要層次,是領(lǐng)導(dǎo)各部門員工按照...

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課程講師:王維玲課程時(shí)間:1天培訓(xùn)目標(biāo):-增強(qiáng)積極、耐心地傾聽和理解他人需求的能力及意愿;-了解人性的特點(diǎn),揭密高效溝通密碼,提升溝通效率;-遇到?jīng)_突時(shí)能有效控制局面,影響他人獲取客戶溝通雙贏;課程大綱:緒言關(guān)于溝通-21世紀(jì)就是影響力的世紀(jì),不是你去影響別人,就是別人影響你!-世界由人組成,贏得人心,就贏得世界!-溝通不在于你說了什么,而是在于對(duì)方感覺到了...

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課程講師:王維玲適用對(duì)象:班組長、骨干員工課程目標(biāo):-了解管理者扮演的管理角色、承擔(dān)的管理職責(zé)以及承擔(dān)這種管理職責(zé)必備的管理技能要求和發(fā)展途徑;-掌握有效溝通的技巧,并在日常工作中合理運(yùn)用;-掌握心理學(xué)相關(guān)知識(shí),有效運(yùn)用到日常員工管理、業(yè)務(wù)管理之中,提升管理的科學(xué)性;-了解影響服務(wù)品質(zhì)的短板與缺陷問題,提升發(fā)現(xiàn)問題、分析問題、解決問題的能力;-了解提升團(tuán)隊(duì)凝...

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部門之間溝通之技巧   課時(shí):6H

課程講師:王維玲適用對(duì)象:團(tuán)隊(duì)管理者、服務(wù)人員、期待改善溝通狀況的群體課程設(shè)計(jì)模型:課程大綱:溝通的重要性-真實(shí)故事演繹人生哲理――世界由人組成,贏得人心,就贏得世界-溝通不暢導(dǎo)致的結(jié)果解讀人性-逃避痛苦,追求快樂-情感接受,事實(shí)判斷-人是有理由的動(dòng)物-人都是更愛自己的-每一個(gè)人都是獨(dú)一無二的個(gè)體-人是『神』和『魔』的混合體-人是無法改變,但是可以影響的-人...

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知人知心的溝通藝術(shù)   課時(shí):6H

課程講師:王維玲適用對(duì)象:團(tuán)隊(duì)管理者、服務(wù)人員、銷售人員、期待改善溝通狀況的群體課程設(shè)計(jì)模型:課程大綱:知人知心的溝通藝術(shù)緒言篇-談故論今-扁鵲見蔡桓公-卞和獻(xiàn)璧-職業(yè)化目標(biāo)――合適的時(shí)間、合適的地點(diǎn)、用合適的方式,對(duì)合適的人,說合適的話,做合適的事-人際溝通的重要性-真實(shí)故事演繹人生哲理――世界由人組成,贏得人心,就贏得世界-溝通不暢導(dǎo)致的結(jié)果-理解溝通-...

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職業(yè)化塑造-王維玲   課時(shí):6H

課程講師:王維玲課程類別:素質(zhì)提升課程課程目標(biāo):-呼喚感恩心態(tài),激發(fā)使命感和責(zé)任感;-明確客服中心工作的意義以及個(gè)人的成長、發(fā)展與企業(yè)的關(guān)系;-職業(yè)心態(tài),敬業(yè)為先;-積極心態(tài),自動(dòng)自發(fā);-建立目標(biāo),追求成長;-順利步入職業(yè)化道路的正軌與企業(yè)共同發(fā)展,共享未來.課程大綱:-新時(shí)期新挑戰(zhàn)-2008年10月15日上午10時(shí),新聯(lián)通的成立,標(biāo)志著電信重組改革在資本市...

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課程講師:王維玲課程類別:素質(zhì)提升課程課程時(shí)間:2天課程目標(biāo):-呼喚感恩心態(tài),激發(fā)使命感和責(zé)任感;-明確工作的意義以及個(gè)人的成長、發(fā)展與企業(yè)的關(guān)系;-職業(yè)心態(tài),敬業(yè)為先;-建立目標(biāo),追求成長;-控制情緒,塑造陽光心態(tài)-順利步入職業(yè)化道路的正軌與企業(yè)共同發(fā)展,共享未來.課程大綱:-職業(yè)化素養(yǎng)與心態(tài)的重要性-思路比出路更重要-職業(yè)化定位的重要性-未來的競(jìng)爭(zhēng)是服務(wù)...

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情緒壓力管理-陳大偉   課時(shí):6H

情緒壓力管理主講:陳大偉課程目標(biāo):1.獲得處理情緒的必需步驟及管理情緒的高效方案和技巧2.識(shí)別和掌握管理壓力的一攬子策略和方法3.擁有平衡而積極的心態(tài),從而更富有效率和幸福感培訓(xùn)時(shí)間:1-2天項(xiàng)目大綱要點(diǎn):第一節(jié):情緒與情商1.情緒從何而來?它在身體的那里?與情緒和壓力有關(guān)的大腦、神經(jīng)系統(tǒng)和內(nèi)分泌系統(tǒng)等工作機(jī)理2.情緒的功能為什么一個(gè)人會(huì)奮不顧身抑或痛不欲生...

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情緒管理與心理調(diào)節(jié)課程大綱楊世奇主講【課程對(duì)象】企業(yè)員工及企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)、總裁、總經(jīng)理等高層領(lǐng)導(dǎo)、各部門經(jīng)理以及致力于學(xué)習(xí)的領(lǐng)導(dǎo)人士【課程時(shí)間】1-2天每天6小時(shí)【授課方式】理論講解、技能練習(xí)、角色扮演+案例研究、頭腦風(fēng)暴:每人提出自己實(shí)際遇到消極情緒與壓力的難題,老師將這些難題作為案例在整個(gè)課程中巧妙地穿插、分析、示范指導(dǎo)?!菊n程大綱】一、認(rèn)識(shí)消極情緒與壓力科學(xué)...

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招聘與甄選實(shí)戰(zhàn)技巧【課程目標(biāo)】通過培訓(xùn),學(xué)員掌握有效的招聘組織管理與結(jié)構(gòu)化面試的技巧,熟練掌握面試的關(guān)鍵技巧,以及失誤規(guī)避的方法。掌握招聘廣告投放策略;對(duì)于招聘的成本控制亦有所把握?!臼谡n對(duì)象】HR總監(jiān)、HR經(jīng)理、招聘主管、各部門直線經(jīng)理【授課方式】案例研討、關(guān)鍵啟發(fā)、顧問講解、提問互動(dòng)、經(jīng)驗(yàn)分享【課程作用】全面系統(tǒng)地介紹當(dāng)代人力資源招聘于甄選的核心技術(shù);緊...

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如何使員工更職業(yè)化   課時(shí):12H

如何使員工更職業(yè)化?HowtoMakeEmployeesMoreProfessional您公司招了不少人??墒?,這些人怎么都不是您想象中的樣子?做事,想問題,打電話,衣著,甚至于走路的樣子,都不夠職業(yè)化!可是,職業(yè)化是當(dāng)今商場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)的重要利器!怎么辦?如何將這些人轉(zhuǎn)化成為一支代表您眼光和公司水平的隊(duì)伍?請(qǐng)參加此課程,您將獲得以下益處:-更踏實(shí)的工作作風(fēng)-更積極...

 講師:陶文鈞咨詢電話:010-82593357下載需求表


人際溝通,贏得合作   課時(shí):12H

人際溝通,贏得合作InterpersonalInfluentialSkills科技越進(jìn)步,人際越落后。不良的人際關(guān)系,本位主義不合作是公司效率低下、氣氛緊張、客戶和員工流失的重要原因,也是專業(yè)能力很強(qiáng)的個(gè)人始終無法發(fā)展的瓶頸。參加我們精心研發(fā)的這門課程,獲得以下益處:-提高人際交往能力,人緣更好-更好的內(nèi)部工作關(guān)系,更能贏得他人合作,建立團(tuán)隊(duì)精神-家庭更和美...

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培訓(xùn)培訓(xùn)師   課時(shí):12H

培訓(xùn)培訓(xùn)師TrainTheTrainer企業(yè)績效很大程度上取決于培訓(xùn)教育工作。因此,負(fù)責(zé)日常培訓(xùn)的內(nèi)部培訓(xùn)師和部門主管經(jīng)理就非常重要。他們的培訓(xùn)能力將決定最佳實(shí)踐的推廣??靺⒓游覀冞@門課程,讓更多的人能力提升,從而達(dá)到績效提升!課程益處:-增強(qiáng)培訓(xùn)意識(shí),更進(jìn)一步了解培訓(xùn)對(duì)企業(yè)的重要性-有效作培訓(xùn)準(zhǔn)備-了解成人學(xué)員的學(xué)習(xí)特點(diǎn)-提高授課技巧-讓培訓(xùn)生動(dòng)、有趣、吸...

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忙出成效,管理時(shí)間E.E.TimeManagement一寸光陰一寸金,可我們卻隨處可見隨意丟棄金子的人。如何防止更大的個(gè)人和企業(yè)的損失?快來參加我們的雙效時(shí)間管理,成為高效益和高效率的人士。上課益處:-工作效果更佳-掌握重點(diǎn)關(guān)鍵問題-分清輕重緩急-更少的浪費(fèi)和忙亂-更高的效率課程大綱:第一講:時(shí)間被浪費(fèi)在哪里了?-有效時(shí)間管理的障礙有哪些-找出時(shí)間小偷和強(qiáng)盜...

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管理壓力,快樂工作   課時(shí):6H

管理壓力,快樂工作StressEmotionManagement你有壓力,我有壓力,壓力過大已經(jīng)成為影響工作人員積極性、低效率、出差錯(cuò)、亞健康和管理混亂的重要原因,給企業(yè)造成巨大經(jīng)濟(jì)損失。因此,西方發(fā)達(dá)國家的企業(yè)每年要花費(fèi)數(shù)十億美金用于員工輔助計(jì)劃EAP,幫助員工減壓,更好地工作和生活。參加這門獨(dú)特的課程,將獲得以下益處:-提高抗壓能力,有效化解壓力和憂慮-...

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清華大學(xué)卓越生產(chǎn)運(yùn)營總監(jiān)高級(jí)研修班
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